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『  應(yīng)聘 查看簡介 』 更新日期：2025-10-24
11:06
龍巖源彩工貿(mào)有限公司 vip會員
『  應(yīng)聘 查看簡介 』 更新日期：2025-10-24
10:55
龍巖市三佳冶金爐料有限公司 vip會員
車間主任 急聘
[人數(shù)]1  [學(xué)歷] 不要求  [工作經(jīng)驗] 5年以上  [工作地點] 龍巖新羅區(qū)  [工資] 5000-8000元
崗位要求：
1.35周歲以上，大專及以上學(xué)歷，機械制造相關(guān)專業(yè)，熟悉office等常用辦公軟件，能夠讀懂機械圖紙和機械工具量具使用；
2.3年以上機械制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉機械制造行業(yè)的生產(chǎn)流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量控制要求；
3.具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力，動手操作能力強，責(zé)任心強，團隊管理能力強；
4.具備生產(chǎn)現(xiàn)場問題洞察能力和高效的應(yīng)急調(diào)度能力，有機械制造相關(guān)的研發(fā)試制和試產(chǎn)經(jīng)驗；
5.具備管理方面基礎(chǔ)知識和管理技巧，能夠制定質(zhì)量控制流程和檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)生產(chǎn)車間作業(yè)及人員管理工作，編制車間生產(chǎn)進度計劃，依生產(chǎn)、質(zhì)量等任務(wù)計劃進行工作部署和有效管理；
2.責(zé)任區(qū)域日常5S工作開展和維護，對設(shè)備、設(shè)施、工具和工裝等制定維護保養(yǎng)計劃；
3.根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和車間規(guī)模，制定人員招聘、培訓(xùn)、晉升、調(diào)崗、辭退等人力資源管理計劃，根據(jù)員工技能水平和崗位需求，培養(yǎng)多技能復(fù)合型人才；
4.制定車間安全操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案和安全培訓(xùn)計劃，定期組織員工進行安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練，負責(zé)車間安全檢查與隱患排查治理工作；
5.推行清潔生產(chǎn)與節(jié)能減排理念，加強車間環(huán)境管理，制定節(jié)能減排措施，實現(xiàn)車間節(jié)能減排目標(biāo)，降低生產(chǎn)成本；
6.推動車間持續(xù)改進工作，提出合理化建議和改進方案，對生產(chǎn)流程、工藝技術(shù)、設(shè)備工裝、人員管理等方面進行優(yōu)化和改進，提高車間生產(chǎn)管理水平和經(jīng)濟效益；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

公司地址：紅坊鎮(zhèn)東埔工貿(mào)小區(qū)
銷售代表
[人數(shù)]1  [學(xué)歷] 大專  [工作經(jīng)驗] 2年以上  [工作地點] 龍巖新羅區(qū)  [工資] 3000-12000元
職位名稱：銷售工程師 / 銷售代表
一、 崗位核心目標(biāo)
在指定的區(qū)域內(nèi)，開發(fā)和維護客戶關(guān)系，推廣公司的礦業(yè)技術(shù)服務(wù)與解決方案（如智能化系統(tǒng)、安全管控平臺、技術(shù)咨詢等），完成個人銷售業(yè)績指標(biāo)，并協(xié)助提升公司品牌知名度。
二、 關(guān)鍵職責(zé)描述
1. 客戶開發(fā)與關(guān)系維護： 執(zhí)行公司的銷售策略，通過多種渠道尋找潛在客戶，并建立、維護良好的客戶關(guān)系檔案。
2. 需求分析與方案推介： 深入客戶現(xiàn)場，了解客戶在生產(chǎn)、安全、效率等方面的痛點，并能清晰地介紹公司技術(shù)如何解決這些問題。
3. 銷售流程執(zhí)行： 在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下，完成從客戶拜訪、技術(shù)交流、報價、談判到合同簽訂等一系列銷售流程。
4. 跨部門協(xié)作： 與公司內(nèi)部技術(shù)團隊緊密配合，協(xié)調(diào)資源為客戶進行技術(shù)交流、方案演示和測試，確保客戶需求得到有效響應(yīng)。
5. 市場信息反饋： 收集并反饋客戶需求、市場競爭態(tài)勢及行業(yè)動態(tài)，為市場策略調(diào)整提供一線情報。
6. 項目跟進與回款： 協(xié)助跟進項目執(zhí)行情況，維護客戶滿意度，并負責(zé)合同款項的催收工作。
三、 任職資格要求
1. 硬性條件與經(jīng)驗：
· 學(xué)歷專業(yè)： 大專及以上學(xué)歷，采礦工程、礦物加工、安全工程、機械、自動化、國際貿(mào)易等相關(guān)工科專業(yè)背景優(yōu)先。
 · 基礎(chǔ)電腦操作： 熟練使用Office辦公軟件（Word, Excel, PowerPoint），熟悉視頻、網(wǎng)頁制作。
· 行業(yè)經(jīng)驗： 具備1-3年以上礦業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有以下背景之一者強烈優(yōu)先，女性年齡30-45歲。
 · 有過礦業(yè)設(shè)備、耗材、或技術(shù)服務(wù)的銷售或技術(shù)支持經(jīng)驗優(yōu)先。
· 駕照要求： 必須持有C1駕照，并能熟練駕駛車輛。
2. 核心能力與素質(zhì)：
· 學(xué)習(xí)與理解能力： 具備強烈的求知欲，能快速學(xué)習(xí)并理解公司技術(shù)解決方案的核心價值，能用通俗的語言向客戶講明白技術(shù)能帶來的好處
· 溝通與表達能力： 性格開朗，樂于與人打交道，具備良好的溝通能力。
· 客戶服務(wù)意識： 能夠站在客戶的角度思考問題，真誠地為客戶提供解決方案，而不僅僅是賣產(chǎn)品。
· 團隊協(xié)作精神： 懂得依靠團隊的力量成事，積極與技術(shù)、售后等同事配合。
3. 優(yōu)先考慮條件：
· 對“智慧礦山”、“數(shù)字化”、“自動化”等概念有基本了解并充滿興趣。
· 具備基礎(chǔ)的商務(wù)談判能力。
四、 我們提供
· 有競爭力的薪酬包： 底薪（提供生活保障） + 提成（高激勵性） + 績效獎金，多勞多得，上不封頂。
· 完善的福利保障： 五險、周末雙休，帶薪年假、交通補貼、通訊補貼、差旅補助（實報實銷）。
· 系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)： 公司提供完善的產(chǎn)品知識、技術(shù)方案和銷售技巧培訓(xùn)，幫助您快速上手。
· 清晰的職業(yè)路徑： 為表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供清晰的晉升通道（如：高級銷售工程師、區(qū)域銷售經(jīng)理、銷售總監(jiān)）。
· 強大的團隊支持： 資深的銷售經(jīng)理親自帶教，專業(yè)的技術(shù)團隊為您保駕護航。

公司地址：南環(huán)中路59一19店
『  應(yīng)聘 查看簡介 』 更新日期：2025-10-24
10:00
福建賽特新材股份有限公司 vip會員
普工 急聘
[人數(shù)]100  [學(xué)歷] 初中  [工作經(jīng)驗] 不要求  [工作地點] 龍巖連城縣  [工資] 5000-12000元
芯材普工?40名
6000-12000元/月?18-50歲 適應(yīng)倒班，身體健康，吃苦耐勞。
封裝普工?50名
5000-8000元/月?18-50歲 適應(yīng)倒班，身體健康，吃苦耐勞。
折邊普工?60名
前2個月保底4800元，綜合5000-7500元/月?18-53歲 適應(yīng)倒班，身體健康，吃苦耐勞；
包裝普工?10名
4500-7000元/月?18-45歲 適應(yīng)倒班，身體健康，吃苦耐勞。

福利待遇：
五險一金、醫(yī)療互助保險：入職繳納五險一金、享受醫(yī)療互助保障；
子女入學(xué)：幼兒園至初中階段學(xué)位、上大學(xué)補助；
節(jié)日福利：婦女節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)等各大節(jié)日現(xiàn)金紅包、禮品等福利。
晉升福利：每年兩次以上評優(yōu)評先活動，競聘輪崗機制，員工晉升通道暢通；
通用福利：學(xué)歷補貼、工齡獎、餐補，一線員工還有滿勤獎、高溫補貼等；
宿舍、食堂：提供免費宿舍（wifi、空調(diào)、熱水器、床鋪、衣柜）、夫妻房，福利食堂等；
生日福利：每年生日送蛋糕，定期舉辦生日聚會。

聯(lián)系電話: 0597-8911178 19105979099 19105979090 
工作地點: 龍巖市連城縣工業(yè)園區(qū)工業(yè)二路5號 聯(lián)系人: 陳先生/羅女士

公司地址：龍巖市連城縣工業(yè)園區(qū)工業(yè)二路5號
電氣工程師 急聘
[人數(shù)]3  [學(xué)歷] 大專  [工作經(jīng)驗] 2年以上  [工作地點] 龍巖新羅區(qū)  [工資] 7000-12000元
崗位職責(zé)：

1、自動化設(shè)備的電氣系統(tǒng)方案設(shè)計、硬件圖設(shè)計及電氣元件選型、BOM清單制作；
2、設(shè)計電氣系統(tǒng)配置圖、控制分區(qū)圖、機器配置圖、驅(qū)動回路圖、IO分配圖等；
3、編寫PLC程序，進行廠內(nèi)設(shè)備調(diào)試，并協(xié)調(diào)和配合其他部門開展工作；
5、客戶現(xiàn)場設(shè)備的電氣調(diào)試；
崗位要求 ：
1、精通MITSUBISHI（三菱）、Siemens（西門子）、歐姆龍、匯川、臺達等PLC，人機界面進行編程；
2、能熟練選擇及應(yīng)用安全繼電器、伺服電機、步進電機、機器視覺傳感器、光柵、PROFIBUS現(xiàn)場總線、變頻器、視覺系統(tǒng)等；
3、電氣自動化或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，年齡28~40周歲；
4、有非標(biāo)自動化設(shè)備電氣設(shè)計及工業(yè)機器人系統(tǒng)集成應(yīng)用5年以上工作經(jīng)驗；
5、能夠熟練使用各種編程應(yīng)用軟件；
6、能吃苦耐勞、能夠出差進行設(shè)備調(diào)試；
7、有責(zé)任心、積極進取，有良好的團隊合作精神和溝通能力；

公司地址：福建龍巖新羅區(qū)三創(chuàng)園A1幢
『  應(yīng)聘 查看簡介 』 更新日期：2025-10-24
09:07
龍巖市九龍水泵制造有限公司 vip會員
財務(wù)主辦（博坦尼機械）
[人數(shù)]1  [學(xué)歷] 本科  [工作經(jīng)驗] 3年以上  [工作地點] 龍巖新羅區(qū)  [工資] 6000-8000元
一、崗位職責(zé)：
1、負責(zé)會計核算、財務(wù)報表編制，確保各項賬務(wù)處理符合企業(yè)會計準(zhǔn)則及其他法律法規(guī)；
2、負責(zé)公司的財務(wù)分析，對公司收入、費用、財務(wù)狀況進行分析并撰寫分析報告；
3、負責(zé)公司的預(yù)算編制的具體工作以及預(yù)算執(zhí)行情況分析工作；
4、編制稅務(wù)報表及納稅申報等相關(guān)工作。


二、崗位要求：
1、具備全盤賬務(wù)處理能力，熟悉一般納稅人稅務(wù)申報等操作流程，熟練的帳務(wù)處理、報表處理以及資產(chǎn)管理和核算管理能力
2、具備財務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作經(jīng)驗，有在制造業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先
3、熟悉會計法、稅法， 具備較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析能力
4、熟練使用財務(wù)軟件以及office辦公軟件
5、有較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力按時完成的工作。
6、財會專業(yè)，從事制造企業(yè)會計3年以上

三、福利待遇：
1、公司免費崗前培訓(xùn)
2、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資（6000元-8000元）
3、繳納五險，包吃住，提供龍巖至雁石每日通勤車
4、享有國家法定節(jié)假日

四、工作時間地點
1、工作時間：8:00-12:00 13:00-17:00
2、工作地點：雁石開發(fā)區(qū)

五、聯(lián)系電話
簡女士 18959099315

公司地址：龍巖經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)龍工路21號
品質(zhì)主管 急聘
[人數(shù)]1  [學(xué)歷] 大專  [工作經(jīng)驗] 3年以上  [工作地點] 龍巖漳平市  [工資] 4000-8000元
崗位要求：1、有電子廠品質(zhì)主管2年或者同崗位3年以上工作經(jīng)驗（了解塑膠、SMT、五金、PCB、電子相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)制程及品質(zhì)管制點）
2、有全面品質(zhì)管理經(jīng)驗
3、能獨立編寫及監(jiān)督執(zhí)行本部門程序文件（含SIP/檢驗規(guī)范/ APQP等）
4、有主導(dǎo)ISO9001及IATF16969質(zhì)量管理體系內(nèi)外審核經(jīng)驗
5、 有供應(yīng)商管理經(jīng)驗，能輔導(dǎo)供應(yīng)商有效的提升材料質(zhì)量
6、追溯不良品（進料/制程/出貨） 發(fā)生原因與糾正預(yù)防措施
崗位職責(zé)：1、負責(zé)制定和維護本部門的各項內(nèi)部管理制度、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法
2、制定質(zhì)量KPI考核辦法（品管人員日常工作監(jiān)督與考核）
3、根據(jù)技術(shù)要求編制、修改與更新檢驗規(guī)范
4、制定質(zhì)量計劃和質(zhì)量改進計劃
5、質(zhì)量問題點主導(dǎo)分析（來料/ 制程/客訴的產(chǎn)品進行分析）與回復(fù)
6、質(zhì)量統(tǒng)計分析與周月會主持召開
7、按照要求對員工進行品質(zhì)培訓(xùn)

公司地址：漳平市登榜工業(yè)園區(qū)匯創(chuàng)科技園
顯示 148 條，第 1-20 條，共 8 頁
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